働き方改革の取組状況

働き方改革に係る取組

本校は「山口県 学校における働き方改革加速化プラン」の３つの柱・１３の取組に沿って教職員の働き方改革に取り組んでいます。保護者・地域の皆様のご理解とご協力をお願いします。

１　時間外在校等時間の状況（令和５年度は１２月まで）

２　令和５年度働き方改革に係る主な取組

　　  業務の見直しと効率化を図ります。

　　　・学校評価アンケートをデジタル化しています。　　  教職員の勤務体制を改善します。　　　・学校閉庁日を設定します。（R5は8月12日～15日）　　　・長期休業中は時差出勤を活用します。　　　・水曜日と金曜日はノー残業を呼びかけます。　　　・学校閉庁日を設定します。　　　・勤務時間外は※留守番電話で対応します。　　　（※緊急に連絡が必要な場合は、緊急用携帯番号に連絡をお願いします。）

３　令和５年度働き方改革「教員アンケート」

４　令和６年度働き方改革を含む取組（新規）

　　　　　　○教務関係の全ての様式を統合型校務支援システムに移行します。　　　○学校独自に「楽メ」を導入し保護者との連絡のデジタル化を図ります。　　　○「楽メ」を活用し通学バスの位置情報をリアルタイムで発信します。　　　　○保護者や地域の方々との学校の課題共有のしくみを改善します。　　　○課題に取り組むためのタイムマネジメントに取組みます。　　　↓　参考資料　

５　県教委の取組

　　  ● 山口県　学校における働き方加速化プラン【改訂版】　　

学校における働き方加速化プラン【改訂版】.pdf

　　  ● 働き方改革リーフレット【令和5年度版】　　

働き方に係るリーフレット（令和5年度版）.pdf